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一個完整的網站建設團隊中每一個崗位都是不可或缺的，雖然如此，但是享受到的待遇卻都不相同，有的崗位相對比較高光，比如網頁設計師、開發工程師；有的崗位相較而言卻暗淡不少，有代表性的就是網編這個崗位。
可以這么說網編是整個團隊中干活機械化、模式固定、不容易出彩的崗位，但同時也是技能要求低、以輔助為主的崗位，因此網編在整個團隊里待遇及認可度是低的。
成為網編大致有兩種情況：
種是一些剛步入社會的人員，因為技能水平不高和工作經驗不足，所以只能先從網編做起，一邊做一邊找到將來的發展方向，是銷售還是技術那就看個人的進一步學習了。
第二種是一些人為了工作而工作，沒有什么大志，作為一名網編已經基本滿足自我的職業規劃，得過且過。
網編的主要職責就是搜集信息并且整理發布，有時候還要兼職做一些簡單圖片處理的工作，這個崗位即便是干10年，如果沒有其他學習和實踐途徑，那終還是一名網編。他們每天要瀏覽大量的網頁，查看很多的信息，并且要對搜集來的信息進行整理和閱讀，后發布出來。
有些小網絡公司為了節約成本，并不設立固定的網編崗位，將網編的工作分派到其他崗位人員的手里，經過一段時間感覺也沒有太大的壓力，可是要知道，這種團隊結構是很不合理的，對于企業的發展很不利。就好比醫生做手術一樣，手術中醫生需要有人遞工具和材料，看起來好像遞工具的副手毫無技術含量，甚至醫生自己也能完成，但為什么還要如此配置呢，這是同樣的道理。
現在已經不是那個單打獨斗的年代，任何一項完整的工作一個人是完成不了的，網站建設本身就是特別強調團隊協作的工作，缺少哪一個崗位都舉步艱難，畢企業要發展，網站質量要保證，所以千萬不要小看和低估團隊里的任何一個崗位，包括網編。 |
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